—2022—
溧阳市消防救援大队招聘
溧阳市地处长三角中心，交通便利，经济发达，人文环境优美。由于工作需要，溧阳市消防救援大队公开向社会招聘一线执勤岗位政府专职消防员，担负基层消防中队灭火和抢险救援任务。
全市共招聘政府专职消防员35人。
政府专职消防队员（仅限男性）
（一）拥护中华人民共和国宪法，遵守国家法律法规，具有良好的道德情操和心理素质、纪律观念较强，能够保守工作秘密。
（二）自愿从事灭火救援工作，具有忠诚、奉献、吃苦耐劳的精神，服从组织分配。
（三）身体健康，无精神疾病史，无遗传、慢性或传染性疾病，无不良嗜好，五官端正，无烟疤、纹身，身高165CM以上，体格检查应符合国家综合性消防救援队伍招录消防员的体检要求。
（四）报考战斗员岗位年龄为18至30周岁，报考执勤车驾驶员岗位的必须持有B1驾驶证年龄放宽至35周岁。
（五）消防救援队伍退出消防员优先，部队退役人员优先。
（六）遵纪守法，无违法犯罪记录，政治审查合格。
考核安排
1、体能测试由常州市消防救援支队统一组织实施。
2、体能测试成绩为100分，测试科目为3000米跑、仰卧起坐、引体向上。
3、报考人员应携带本人身份证参加体能测试。
4、体能测试时间、地点另行通知。
1、参加体能测试合格人员参加体检，体检结果应符合国家综合性消防救援队伍招录消防员体检要求。
2、进入体检环节的应聘者，到常州市消防救援支队指定医院体检，体检费用由应征人员暂时自行垫付，经培训合格正式录用后予以报销。(体检时间、地点另行通知)
3、报考人员应携带本人身份证参加体检。
1、体检不合格人员不得进入政审环节。
2、消防部队退役人员优先参加政审，其他人员根据体能测试成绩排名，按剩余岗位和应聘人数1:1的比例，确定政审人员。
应聘人员通过面试、体能测试、体检和考察、公示等环节被录取后，由单位签订正式劳动合同。
新招录人员由支队统一组织岗前培训，完成培训任务并通过考核后，根据工作需要分配至全市基层专职消防救援队工作，实行工作4天休息2天的工休制度（在本市无居住条件的，可享受集中轮休），工作时24小时驻勤。
1、统一办理养老、医疗、失业、工伤、生育、公积金等社会保险及人身意外伤害保险;
2、提供工作期间的食宿、服装、被装等。
3、参照国家综合性应急救援队伍，享受在常州地区乘车、景点优惠；表现突出队员享受子女入学择校等优待政策。
4、常州市以外人员报考，可以先协调办理落户手续。
5、成长为业务骨干的，提供大专以上教育培训的机会。
1、常州市政府专职消防员工资薪金由基本工资、月考评奖、岗位补助、工龄工资等构成。当前全市消防员年薪为6.5—14万元，平均10万元左右（含个人缴金）。
新入职的战斗员年薪不低于6.5万元（含个人缴金），新入职的执勤车驾驶员年薪金不低于7.4万元（含个人缴金）；
2、原消防部队退役士兵，经过考核，按照原服役年限套改现有等级，按套改后等级享受相关工资待遇。
3、原在常州以外地区工作的政府专职队的业务骨干报考，可以协助办理家属就业落户手续。队员工资待遇经过考核，参照老队员确定对应等级，享受相关工资待遇。
4、有消防队伍急需的特殊技术人才、特殊体能人才报考，参照老队员确定对应等级，享受相关工资待遇。
5、在岗位设置方面，专门设立了队长、副队长、队长助理、班长、副班长、通讯员等相关岗位，拓展一线执勤政府专职消防员职业发展空间，表现优异者可申请加入中国共青团、中国共产党，对做出突出贡献的政府专职消防员推荐至地方各级组织进行相应的表彰奖励。
报考人员于2022年5月25日至2022年6月20日到市区报名点进行报名。
溧阳市消防救援大队：
季林松 13775196909
1、个人红底、近期免冠2寸照片2张。
2、本人身份证、户口本(原件及复印件)。
3、学历证书及复印件。
4、有B类以上（含B类）机动车辆驾驶技能的携带相应《驾驶证》。
5、有原公安消防部队服役经历人员携带退役证书。
1、此次政府专职消防员招聘由常州市消防救援支队组织。
2、资格审查贯穿招考工作全过程。考生报考时提供虚假材料或故意隐瞒事实的，伪造、编造有关证件、材料、信息骗取考试资格的，以及在体能测试、心理测试、体检、政审、培训中作弊的，一经查实，取消聘用资格。
3、本次招聘不委托任何单位或个人举办考试，不收取任何费用。
4、报考人员上交的复印材料不予退还。
5、本次招聘不委托第三方机构、不接受社会培训机构报名。
6、本次征招考核及培训均不收取任何费用。
内容来源 | 溧阳市消防救援大队 本期编辑 | 孟丽玉 信息来源：中国溧阳（溧阳市融媒体中心）
